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La Clasificación Nacional de Ocupaciones (NOC) es un marco de identificación de puestos de trabajo en el mercado laboral canadiense con descripciones de puestos y ciertos códigos de cuatro dígitos correspondientes. A efectos de las solicitudes de inmigración, la NOC es importante porque sólo ciertos empleos de la lista NOC son aplicables a determinadas vías de inmigración.

Las categorías del marco NOC son las siguientes:

  • Tipo de habilidad 0: Trabajos de gestión;
  • Nivel de habilidad A: Trabajos profesionales que requieren una formación académica específica;
  • Nivel de habilidad B: Trabajos técnicos y de oficios;
  • Nivel de destreza C: Puestos de trabajo que suelen requerir sólo la educación secundaria;
  • Nivel de destreza D: Empleos laborales sin requisito de educación formal

Requisitos del NOC para inmigrar a Canadá:

Normalmente, al solicitar los programas federales de Entrada Exprés que requieren que un solicitante sea un profesional "cualificado", debe tener una oferta de trabajo o una experiencia laboral significativa con un trabajo que se corresponda con el tipo de cualificación 0, A o B. Las ocupaciones con un nivel de cualificación C o D suelen considerarse trabajos poco cualificados y no podrán acogerse a los programas de inmigración de Entrada Exprés.

Es importante que te asegures de que tu experiencia laboral refleja con exactitud el código NOC con el que presentas la solicitud. Si el código NOC que presentas no refleja con exactitud tu experiencia laboral, tu solicitud será rechazada. Los códigos NOC los elige el solicitante, por lo que la responsabilidad recae en él.

Tipos de Habilidades NOC vs. Niveles de Habilidades NOC:

Es importante entender que los Tipos de Habilidades NOC son diferentes de los niveles de habilidad NOC. Los Niveles de Competencia NOC reflejan el nivel de sofisticación y educación que requiere el trabajo. Sin embargo, los Tipos de Habilidades NOC sólo reflejan el propio sector. No obstante, el Tipo de Competencia NOC 0 implica que el Nivel de Competencia NOC es igual o superior al Nivel de Competencia NOC A o B.

NOC TIPO DE HABILIDAD NIVEL DE HABILIDAD NOC
0 Ocupaciones de gestión A Ocupaciones que suelen requerir una formación universitaria avanzada
1 Ocupaciones empresariales, financieras y administrativas B Ocupaciones que suelen requerir una formación de aprendiz o de escuela de oficios
2 Ciencias Naturales y Aplicadas y ocupaciones relacionadas C Ocupaciones que normalmente sólo requieren educación secundaria
3 Ocupaciones sanitarias D Ocupaciones que normalmente no requieren educación formal, a menudo en forma de trabajo general.
4 Ocupaciones en educación, derecho, servicios sociales, comunitarios y gubernamentales
5 Ocupaciones en Arte, Cultura, Recreación y Deporte
6 Ocupaciones de ventas y servicios
7 Oficios, Operadores de Transporte y Equipos y Ocupaciones Relacionadas
8 Recursos naturales, agricultura y profesiones relacionadas con la producción
9 Ocupaciones en la industria y los servicios públicos

Determinar el NOC correcto:

Los solicitantes pueden encontrar su NOC aplicable utilizando el motor de búsqueda de NOC del gobierno canadiense: [insertar enlace del gobierno]. Cada código NOC y título de trabajo se corresponderá con algo llamado "Declaración principal". Los solicitantes deben asegurarse de que la declaración principal capta con la mayor exactitud la descripción de su trabajo y de que las obligaciones y responsabilidades del código NOC han sido realizadas por el solicitante.

Al determinar tu NOC aplicable, es importante conocer las exclusiones de los NOC. Algunas NOC tienen ocupaciones exclusivas enumeradas en su código. Si crees que tu ocupación se ajusta a un código NOC, pero también se ajusta a la exclusión que figura en el código NOC, entonces esa ocupación no puede utilizar ese código NOC y tienes que encontrar otro, si es posible. Al presentar tus solicitudes y tu código NOC, es posible que se te pida que presentes cartas de referencia de antiguos empleadores para verificar los hechos declarados en tu presentación de NOC.

Descargo de responsabilidad: La información contenida en este artículo se proporciona únicamente con fines informativos y no constituye un asesoramiento jurídico. La información y los hechos a los que se hace referencia en este artículo pueden ser modificados, eliminados o cambiados de otro modo por los autores y la autoridad gubernamental correspondiente. Por ello, la información aquí contenida se proporciona sin garantías de integridad, exactitud, utilidad o actualidad.

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